在招聘过程中了解AI

在招聘过程中了解AI

AI(人工智能)正在控制有关如何从简历提交到面试中选择候选人的过程,以及该过程如何影响找到工作的机会。这些过程是否固有偏见? 

最近播放的NPR 所有的情况都被考虑到了 他们讨论了AI,如何对利用率进行偏见,造成这些偏见的原因以及对求职者的影响,因为AI利用率的使用对于他们来说是未知的。

的  招聘过程正在改变 比大多数人意识到的更快。 福布斯 详细介绍了申请人在此过程中面临的问题。使用机器学习来对候选人进行来源,分析和排名的自动化工具已经集成到招聘流程中, 有时没有候选人知道。随着我们在2019年的发展,预测性招聘工具的采用没有丝毫放缓的迹象。