阿里'定制的就业故事

JVS职业&就业人员有机会在社区行动小组会议上介绍阿里的视觉简历,求职者的主要利益相关者聚集在一起,讨论客户的优势,技能和兴趣以及他们如何使雇主受益。

这次演讲很成功,所有与会者都同意帮助生活在北部郊区的发展性残疾的年轻妇女阿里(Ali)确保就业。 JVS职业&就业人员提出了许多可能的雇主合作伙伴的建议。

第二天早上,会议参与者和市中心办公室的首席执行官向JVS就业专家发送了电子邮件,表示有意雇用Ali提供额外的办公室支持。社区行动小组会议提供了一个机会,可以“满足”并了解客户的长处和愿望,以及确保他们在工作场所取得成功所需的任何必要的便利。

就业专家安排了与首席执行官的时间,以审查工作环境并谈判阿里的未来角色。下一步是促进与首席执行官和阿里的会议。每个人都同意,阿里将为办公室的日常运作做出贡献,并为她提供了工作。

阿里开始担任兼职办公室支持文员。 阿里的一些主要职责包括归档,邮件处理和向来访客户的饮料交付。雇佣专家提供了工作指导,同时与办公室工作人员一起创建并实施了生产力增强功能,不仅可以确保Ali的成功,还可以提高办公室的生产力。

阿里已经工作了一年多,她的世界已经发生了许多变化。在开始工作之前,阿里从来没有家人就去过芝加哥市中心。现在,她通过公共交通工具独立地往返工作。在最初的几个月中,阿里对其他工人几乎没有说什么。她了解到,向同事打招呼或向他们询问他们的周末是认识他们的好方法。现在,微笑并祝愿他们一切顺利似乎已经很自然了。

阿里一直在与她的就业专家合作,以更好地了解自己和工作的感觉如何在工作场所发生的事情中起重要作用。无论任务是什么,阿里都知道她正在帮助工作团队取得成功,这反过来使她感觉良好。